山东用工升级！超龄人员签约参保全指南

作者： 2026-05-29 11:18:00 浏览量：57

山东企业超龄用工迎强监管，7 月 1 日起施行新规，全流程有硬要求人力资源和社会保障部。书面协议为必备，约定期限、岗位、保险等内容，口头无效。工伤保险强制缴纳，未参保企业担全责；已领养老待遇不改变原待遇，未领可协商续缴。岗位需适配年龄，禁止高危作业，保障劳动安全。不合规将遭监察处罚，引发纠纷损失大。企业应提前完善协议、补齐参保、规范工时，筑牢合规底线。我们提供一站式落地服务，省心避风险。文章来源：人社部《超龄劳动者基本权益保障暂行规定》

了解更多，请关注微信公众号&视频号&小程序&抖音号：云上中国